HR ГЕНЕРАЛИСТ

https://linktr.ee/atbestrecruiters

Фирмата е Агенция за подбор на Кадри в белият и синият сектор за различни позиции. Фирмата партнира с топ рекрутъри и партньори.
Работно време – от понеделник до петък от 08:00 до 17:00. Събота и неделя се почива.
Работно място – офис. Офиса на фирмата е в град Велико Търново.
Фирмата предлага обучение в рамките на необходимия период.

HR ГЕНЕРАЛИСТ
Фирмата търси HR Генералист, който има опит в сферата на
човешките ресурси и желание да се развива в тази сфера.

КАКВИ СА ОТГОВОРНОСТИТЕ НА ТАЗИ ПОЗИЦИЯ?

• Изпълняване на заложените задачи и подпомагане на търсещите работа;
• Разглеждане на кандидатури и подбор на подходящи кандидати в различни сфери;
• Комуникация с потенциални кандидати по телефон, и-мейл и linkedin, Facebook и също и на други места;
• Създаване и публикуване на обяви за работа в различни сайтове;
• Активно търсене на кандидати за работа, чрез различни канали (социални мрежи и др.);
• Следене за всички необходими процеси относно започването на работа на кандидатите в България и в чужбина ;
• Попълване на базата данни  в различни софтуери;
• Превеждане на обяви за работа ,документи и автобиографии на кандидати , трудови договори;
• Публикуване на обяви в wordpress сайта на фирмата и споделяне на обяви в FB и linkedin страницата на фирмата;
• Работа с платформи за Човешки Ресурси и изпълняване на всичко свързано с дейността на фирмата;
• Провеждане на интервюта с кандидатите;
• Информиране на кандидатите по телефон и имейл относно процесите за започване на работа.;
• Организация относно получаване на трудови договори и квартири за пътуващите в чужбина и пристигащите в България;
• Попълване на трудови договори на одобрени служители;
• Проучване на трудовия пазар;
• Участие в проекти за човешки ресурси и подобряване на работните процеси свързани с човешките ресурси;
• Да спазвате политиките и процедурите на фирмата свързани с подбора на персонал.
• Комуникация с международни партньори и кандидати от цял свят;
• Дежурен телефон при нужда след работно време при спешност задължително. Случва се рядко и е за кратко.
• Периодична възможност за пътуване по София и цяла България по преценка на работодателят. Отлично познаване на дипломация и бизнес етикет.
• Създаване на досиета на кандидатите с цялата информация за кандидатурите им;
• Записване на разултатите от бизнес срещите и интервютата с кандидатите в базата данни на компанията;
• Извършване на проучвания  на фирми, които може да станат потенциални клиенти на фирмата;
• Проверяване на кандидатите дали отговарят на изискванията посочени в обявите;
• Насочване на кандидатите към позиция отговаряща на техния опит и квалификация;
• Комуникация с международни и български фирми с над средното ниво в света.

УСПЕШНИЯТ КАНДИДАТ:

• Владее английски език на ниво С1/C2;
• Умее да борави с Microsoft Office, Интернет и различни приложения за работа с документи
• Умее да работи с имейл клиента – Mozilla Thunderbird;
• Има предишен опит в сферата на подбора, без значение от кой сектор е;
• Желае да се развива и да постига резултати;
• Обича да задава въпроси и се интересува от работата и процесите в нея;
• Мотивиран за дългосрочно развитие в компанията;
• Запознат е с основните процеси относно подбор на персонал;
• Задължителни препоръки от предходен работодател. Мотивационно писмо написано със собствени думи;
• Позитивна и широкоскроена личност;
• Шофьорска книжка.

ИЗИСКВАНИЯ:

• Английски език – писмено и говоримо на ниво C 1/C2 ;Кандидатите с английски и френски са с предимство.
• Доказан опит, от 4 до 5 години, като HR Генералист или стаж на подобна позиция;
• С предимство са кандидатите с опит в подбор на персонал;
• Проактивна, позитивна и комуникативна личност, ориентирана към резултати ;
• Отлични комуникативни и презентационни умения;
• Екипна и мултифункционална дейност.
• Възможност да приоретизира задачи ;
• Висока компютърна грамотност;
• Работа със софтуер за управление на задачи, като ClickUp и конвертори на документи;
• С предимство се разглеждат кандидатите, които са с препоръка от предишен работодател или клиент.
• С предимство са кандидатите които имат опит в сферата на човешките ресурси;
• Да спазвате поверителност при работата с фирмена информация;
• Да сте адаптивни и гъвкави;
• Да умеете да разрешавате проблеми и казуси;
• Организационни умения;
• Да може да работите, както самостоятелно, така и в екип;
• Да обръщате внимание на детайлите;
• Да сте мотивирани;
• Опит с LinkedIn.
• Опит с работата с Google Drive.

ПРЕДИМСТВА:

• Възможност за  развитие зависимост от постигнатите резултати;
• Работа в позитивна атмосфера ;
• Възможности за развитие на Вашите знания и умения .Моля Кандидатите да изпратят своята автобиография  и мотивационно писмо на имейл:
  office@atbestrecruiters.com
• Ще се свържем само с одобрените кандидати.

AT BEST RECRUTERS LTD притежават следните операционни лицензи:

Човешки ресурси агенция Лиценз № 2282 за България, издаден от МТСП

Човешки ресурси агенция Лиценз № 2283 за Европа, издаден от МТСП

Лицензиран администратор на лични данни № 427547

Всички данни, предоставени от Вас, са защитени по смисъла на ЗЗЛД и ще бъдат използвани единствено за целите на настоящият подбор.